Останні новини

  • Чи можуть звільнити особу з інвалідністю, яка доглядає за матір’ю з інвалідністю за ініціативою роботодавця?


    До нас звернулась мешканка Києва,  яка є особою з інвалідністю ІІІ групи та доглядає за матір’ю пенсійного віку — особою з інвалідністю ІІ групи. Жінка занепокоєна тим, що її можуть звільнити з роботи у зв’язку зі скороченням штату на підприємстві.

  • Петиція як механізм впливу на владу: можливості, обов’язки, результат


    У сучасному світі громадянин уже не лише спостерігач, а співтворець змін. Одним із найефективніших інструментів демократичного впливу є електронна петиція — форма звернення, яка зобов’язує владу принаймні почути, а в ідеалі — діяти.

  • Конституція має працювати для кожного


    28 червня Україна відзначає День Конституції — основного закону, який визначає не лише устрій держави, а й гарантує права та свободи кожному громадянину. Особливо важливо сьогодні, в умовах війни та щоденних викликів, пам’ятати: Конституція — це не просто документ. Це обіцянка гідності, захисту і рівності.

  • Світ наповнений інклюзією


    Світ не стоїть на місці і зараз йде процес створення нової глобальної мережі для покращення життя людей з інвалідністю у всьому світі. Про це в статті Ханні Россек із Німеччини яку ми публікуємо і в оригіналі, і з перекладом:

Мова формує реальність, у якій ми живемо. Те, як ми говоримо про людей, значною мірою визначає наше ставлення до них, і тому коректна термінологія є основою для створення рівноправного суспільства. Особливо це актуально, коли йдеться про людей з інвалідністю. Давайте розберемося, чому важливо використовувати людинозорієнтовану мову, розглянемо міжнародні стандарти та українські реалії, а також наведемо практичні рекомендації і приклади правильної термінології.

Історичний контекст і сучасний підхід

toler4З роками суспільство змінило своє ставлення до осіб з інвалідністю, і разом з цим змінювалася термінологія. Раніше широко вживалися слова, як "інвалід", "неповноцінний", "паралітик", які акцентували увагу на обмеженнях людини. Сучасний підхід спрямований на повагу до особистості. Наприклад, замість слова "інвалід" сьогодні вживають термін "людина з інвалідністю", що підкреслює значення особистості, а не її особливостей.

Основні принципи коректної термінології

  • Людиноцентричний підхід: Сьогодні поширеним є підхід "мови рівності", що ставить на перше місце людину, а не її особливості. Наприклад, "людина з порушенням зору" замість "сліпий".
  • Уникнення ярликів та стигматизації: У коректній мові уникають зневажливих або стигматизуючих термінів, що створюють бар’єри. Замість "божевільний" прийнятно говорити "людина з ментальними порушеннями".
  • Інклюзивність у всіх сферах життя: Коректна мова допомагає забезпечити рівний доступ у життєвих аспектах, включаючи освіту, медицину, працевлаштування. Такий підхід сприяє інтеграції і включенню всіх громадян до соціуму.

Як термінологія впливає на ставлення суспільства?

Слова мають значний вплив на формування суспільної думки про людей з інвалідністю. Наприклад, некоректні вирази, як-от "прикутий до візка", формують хибні уявлення про залежність людини. Правильний термін "людина, що користується кріслом колісним" підкреслює її активність і можливості. Використання коректної мови допомагає суспільству бачити в цих людях рівноправних учасників соціуму, що знижує рівень ізоляції та стигматизації.

Психологічні та соціологічні аспекти: вплив мови на самооцінку і ставлення до людей з інвалідністю

toler3Коректна мова безпосередньо впливає на самооцінку людей з інвалідністю, допомагаючи їм почуватися частиною суспільства. Некоректна термінологія, навпаки, може спричиняти приниження та відчуження. Наприклад, вираз "людина з інвалідністю" сприяє позитивній самооцінці, тоді як термін "інвалід" акцентує увагу на обмеженнях. Окрім цього, некоректні терміни можуть негативно впливати на взаємодію з іншими людьми, створюючи бар’єри у спілкуванні та адаптації.

Міжнародні стандарти та українські реалії

  • Рекомендації ВООЗ та Конвенція ООН про права осіб з інвалідністю закріплюють право людей з інвалідністю на повагу та рівність, а також наголошують на важливості використання коректної термінології.
  • В Україні поступово адаптуються ці стандарти: наприклад, у законодавстві та офіційних документах зараз переважно використовується слово "людина з інвалідністю". Згідно із законодавством, кожна людина має право на доступне середовище, а в освітніх програмах підтримується інклюзивна освіта.

Приклади коректної та некоректної термінології

Коректно: "людина з інвалідністю", "людина, що користується кріслом колісним".

Некоректно: "інвалід", "неповноцінний", "прикутий до візка".

Правильно говорити: "людина зі зниженим слухом" замість "глухий", "людина з порушенням розвитку" замість "розумово відсталий".

Коректна мова у робочому середовищі та повсякденному житті

Мова у робочому середовищі відіграє важливу роль у формуванні інклюзивного середовища. Компанії, що використовують етично коректну термінологію, створюють позитивну атмосферу, де працівники почуваються поважаними та мотивованими. Дослідження показують, що інклюзивна мова та підтримка співробітників з інвалідністю підвищують рівень довіри до компанії та загальну продуктивність. У навчальних програмах варто запроваджувати інклюзивну термінологію з раннього віку, аби виховувати толерантне ставлення до всіх.

Кожне слово має значення!

Коректна термінологія щодо осіб з інвалідністю — це не просто мовна формальність, а засіб створення інклюзивного та поважного суспільства. Вибір слів відображає наші цінності і формує атмосферу рівності, толерантності та емпатії, де кожен має право реалізувати свій потенціал. Суспільство, яке приділяє увагу поважній мові, створює середовище, де кожен відчуває себе прийнятим і важливим.

Денис СУХОТІН
«Закарпатське обласне товариство осіб з інвалідністю»

toler2

Спочатку робіть, що потрібно. Тоді – те, що можливо. Лиш тоді ви побачите, що робите неможливе.

- Св. Франциск Асізський -

Також читайте

Наша діяльніть це:

Захист прав та законних інтересів людей з інвалідністю:

- адвокація та правова допомога

- моніторинг дотримання законодавства

-просування інклюзивної політики.

Соціалізація, адаптація та реабілітація:

- професійна орієнтація та працевлаштування

- оздоровлення та відпочинок

- психологічна підтримка

- допомога сім'ям людей з інвалідністю.

Просвіта та інформаційна робота:

- проведення семінарів, тренінгів, конференцій

- видання інформаційних матеріалів.

Міжнародне співробітництво:

- співпраця з міжнародними організаціями

- участь у міжнародних проектах.

Безбар'єрність

- моніторинг, консультування, створення і реалізація програм та планів створення безбар"єрного середовища.

Поділитись

Пошук

Наша газета

  • Реабілітація дітей з ДЦП


    Коли йдеться про дитину з церебральним паралічем, нам хочеться знайти найкраще. Ми готові вірити в кожне «я гарантую результат», пробувати все - аби тільки допомогти. Але в цьому прагненні важливо не загубитися. Бо час - це цінний ресурс, і ми не маємо його марнувати на сумнівні підходи.

  • Які обставини впливають на призначення субсидії і про які зміни слід повідомляти пенсійний фонд?


    Протягом минулого опалювального періоду Головне управління Пенсійного фонду України в Полтавській області забезпечувало житловими субсидіями понад 110 тис. домогосподарств. Середній розмір фінансової підтримки склав 1681 грн.

  • Оцінювання повсякденного функціонування дітей з інвалідністю після досягнення 18 років


    Після досягнення 18 років дітьми, яким раніше було встановлено інвалідність, необхідно пройти оцінювання повсякденного функціонування, яке проводиться експертними командами з метою встановлення статусу інвалідності для дорослих.

  • Розширення можливостей для працевлаштування людей з інвалідністю


    Уряд розширює умови, які стимулюватимуть роботодавців створювати більше робочих місць для людей з інвалідністю. Зміни ініційовані Мінсоцполітики та вже затверджені Кабінетом Міністрів.

  • Уряд розширив можливості для ВПО, українців, які проживають за кордоном і на ТОТ


    Уряд України разом з Міністерством соціальної політики, Пенсійним фондом України (ПФУ) за підтримки громадських організацій реалізували низку важливих змін для спрощення отримання пенсій та проходження фізичної ідентифікації. Це стосується громадян, які виїхали з тимчасово окупованих територій (ТОТ) та проживають на підконтрольній Україні території, українців, які проживають безпосередньо на ТОТ, та тих, хто тимчасово перебуває за кордоном. Ці кроки є відповіддю на виклики воєнного стану та спрямовані на забезпечення безперебійних виплат.

Про нас

ВО СОІУ є активним учасником процесу прийняття рішень на державному та місцевому рівнях. Організація співпрацює з органами влади, громадськими організаціями та іншими зацікавленими сторонами.

Наші партнери

  Прямуємо разом GMF onecru ngorc logo ua

 

Контакти

Адреса

# Україна,
м.Київ,
вул.Ніжній Вал, 23Д

Телефон

+38 050 346 09 63

Скачать новые шаблоны Joomla!